Apple se uitvoerende hoof, Tim Cook, ontvang 'n prys van $ 12 miljoen vir 2018
Apple se uitvoerende hoof, Tim Cook, het sy grootste jaarlikse bonus ooit ontvang vir die boekjaar 2018 nadat die iPhone-vervaardiger rekordverdienste en winste behaal het en sy markwaarde tydelik op $ 1 triljoen (sowat R70 XNUMX crore) gewaardeer het.
Cook het ongeveer $ 12 miljoen dollar ontvang. 84500 crore) bonus vir die jaar geëindig 29 September, het die Cupertino, Kalifornië gebaseerde maatskappy vandag die aansoek ingedien. Bonusse hou verband met inkomstestrome en bedryfsinkomste, wat albei met 3% gestyg het in vergelyking met die vorige jaar.
Dit kan 'n uitdaging wees om hierdie prestasie te herhaal. Verlede week het Apple 'n minder as verwagte vraag na iPhones in China en elders onthul en die winsvoorspelling vir die eerste keer in byna twee dekades verlaag. Die aankondiging het die aandeel gestraf, wat sedertdien met 12 persent gedaal het.
Vier ander bestuurders van Apple het $ 4 miljoen aan bonusse ontvang, wat hul totale lone op $ 26.5 miljoen te staan bring, insluitend salaris- en voorraadtoekennings. 'N Deel van die kapitaal hou verband met die doelwitte vir die opbrengs van aandele, terwyl die res van die ekwiteit so lank bly as die persoon in die pos bly.
Die grootste deel van Cook se loon kom uit die groot aandele -toekenning wat hy in 2011 ontvang het toe hy Steve Jobs as uitvoerende hoof opgevolg het. Dit betaal jaarliks. Die aantal aandele wat hy ontvang, hang deels af van die prestasie van Apple se aandele in vergelyking met ander S&P 500 -ondernemings. In Augustus het Cook 560 000 aandele verkry omdat Apple oor 'n tydperk van drie jaar beter as meer as twee derdes van die maatskappye presteer het.
Apple -aandele het die afgelope boekjaar 49 persent opgelewer, insluitend herbelegde dividende, byna drievoudig Standard & Poor's.
Geen besonderhede is bekend gemaak oor wat die onderneming betaal het aan die hoofontwerper, Jony Ive nie, wat volgens sommige die belangrikste werknemer van die onderneming is.
