D'Virdeeler an Nodeeler vun modern Technologie

Themen iwwerdeckt weisen

Déi positiv Auswierkunge vun der Technologie
Verbessert de Léierprozess
Technologie beaflosst positiv de Léierprozess, wéi follegt:

Studenten hëllefen hir Hausaufgaben ze maachen.
Erliichtert de Fuerschungsprozess fir vill verschidden Themen.
Léiert d'Grondlage vu Schreifweis a zielen fir jonk Graduéierter Studenten op eng lëschteg Manéier.
Erlaabt Studenten d'Distanz zu der richteger Zäit fir si ze léieren.
D’Erhéijung vun de Léierméiglechkeeten, wou et duerch Technologie méiglech ass, Formatiounen ze besichen a verschidde Lektioune direkt iwwer Internet ze léieren, zum Beispill eng nei Sprooch ze léieren.

Technologesch positiv op der Aarbecht

Et gi vill Virdeeler an Virdeeler vun der Technologie am Beräich vun der Aarbecht

Verbesseren Kommunikatioun: Technologie erlaabt Iech a Kontakt mat aneren ze bleiwen, onofhängeg vun der Distanz, duerch e reegelméissegen Uruff, Video Uruff, oder einfach duerch SMSen ze schécken, entweder iwwer Websäiten oder soziale Medien, an op der anerer Säit schafft d'Technologie fir d'Interaktioun vum Mataarbechter ze verbesseren a Kommunikatioun mateneen op der Aarbecht, wéi och den Austausch vun Informatioun am Zesummenhang mat der Aarbecht ze erliichteren. Zum Beispill ass et méiglech Skype ze benotzen fir Informatioun a Projeten an all verschiddenen Departementer ze deelen, souwéi Ënnerstëtzung fir Entscheedungsveraarbechtung.

Verbesserung vun mënschlech Ressourcen GestiounD'Technologie hëlleft d'Aarbecht vun der mënschlecher Ressource Gestioun ze verbesseren duerch d'Verbesserung vum Prozess vun der Evaluatioun vun de Mataarbechter an d'Rekrutéierung vun neie Mataarbechter, zousätzlech zu der Méiglechkeet vun der Beschäftegung duerch d'Benotzung vum Internet, wat zu vill Zäit spuert, déi verbraucht ka ginn wann Dir maacht vill Prozeduren an erliichtert Human Resources Officer Aarbechtsaufgaben.

Tracking Mataarbechter Leeschtung: Technologie erlaabt d'Performance an d'Produktivitéit vun de Mataarbechter ze verfolgen, wat d'Produktivitéit erhéijen.

Technologie huet vill Virdeeler, déi wichtegst sinn:

Späichere vun Informatioun: Technologie erlaabt d'Späichere vu grousse Quantitéiten un Informatioun géint e relativ klenge Späicherplatz.
Erreechen Spaass a Genoss: Vill Leit kënne Spaass a Genoss genéissen duerch d'Benotzung vu soziale Medien, oder duerch verschidde Computerspiller ze spillen.
Neiegkeeten ze kréien: Neiegkeetsquellen sinn de ganzen Dag iwwer Websäiten oder soziale Medien verfügbar.
Leit mat spezielle Besoinen ze hëllefen: D'Technologie bitt Méiglechkeete fir Leit mat spezielle Besoinen en normale Liewen ze féieren andeems se vill Lektioune a Lektioune kréien.

Et gi verschidde negativ Auswierkunge vun der Technologie, dorënner:

Impakt op sozial Relatiounen: Technologie beaflosst sozial Bezéiungen negativ well d'Kommunikatioun iwwer SMSen, E-Mail oder duerch verschidden Applikatiounen den direkte Kontakt Gesiicht zu Gesiicht net ersetzt, well d'Technologie zu Isolatioun an Depressioun kann duerch e Verloscht vun der Fäegkeet fir mat aneren ze kommunizéieren
Mangel u Privatsphär: Technologie dréit zu engem Manktem u Privatsphär bäi, et erlaabt jidderengem perséinlech Informatioun ze kréien, wéi zum Beispill den Numm, d'Adress an d'Kontaktinformatioun vun enger Persoun.
IImpakt op Schlof: Technologie beaflosst schlecht Schlofgewunnechten, well en Individuum ka bis zu enger Stonn spéit um Internet bleiwen, an Telefonliicht kann d'Sekretioun vum Hormon Melatonin reduzéieren, eng Chemikalie déi de Schlof fördert.