iPhone කොටස් පත්‍රයේ යෝජිත සම්බන්ධතා පේළිය අක්‍රිය කරන්නේ කෙසේද

ඔබගේ iPhone හි කොටස් පත්‍රයේ යෝජිත සම්බන්ධතා පේළිය අක්‍රිය කරන්නේ කෙසේද.

Share Sheet යනු Apple විසින් නිරන්තරයෙන් වෙනස් කරමින් සහ වැඩිදියුණු කරන iPhone හි තවත් අංශයක් ලෙස පෙනේ. Share Sheet මත සම්බන්ධතා බැලීම Apple iOS 13 වෙත එක් කළ නව හැකියාවන් අතර විය. ඔබ උපාංගයක Share බොත්තම තට්ටු කළ විට iPhone හෝ iPad , කොටස් පත්‍රය දිස්වන අතර ස්වයංක්‍රීයව සම්බන්ධතා ලැයිස්තුවක් යෝජනා කරයි. කෙසේ වෙතත්, එහි විශාලත්වය සහ අභිරුචිකරණය නොමැතිකම හේතුවෙන් බොහෝ අය මෙම විශේෂාංගයට කැමති නැත. එබැවින් ඔබගේ iPhone හි යෝජිත ඇමතුම් පේළිය අක්‍රිය කරන්නේ කෙසේද යන්න මෙන්න.

ඔබ කතා කරන හෝ අන්තර්ක්‍රියා කරන අය මත පදනම්ව මෙම බෙදාගැනීමේ පත්‍රයේ මෙම සම්බන්ධතා සංදර්ශන කිරීමට Siri AI භාවිත කරයි. වාසනාවකට මෙන්, iOS සහ iPadOS 16 සමඟින්, ඔබට iPhone හි යෝජිත ඇමතුම් පේළිය අක්‍රිය කළ හැක.

ඔබට iPhone කොටස් පත්‍රයේ යෝජිත සම්බන්ධතා පේළිය ඉවත් කිරීමට අවශ්‍ය වන්නේ ඇයි?

රහස්‍යතා ගැටළු සඳහා, ඔබට යෝජිත සම්බන්ධතා පේළිය ඉවත් කළ හැකි අතර එවිට ඔබව දකින කිසිවකුට ඔබ නිතර භාවිත කරන සම්බන්ධතා නොපෙනේ. නොසැලකිලිමත් ලෙස තිරය ක්ලික් කිරීම හෝ ඇමතීමෙන් ඔබට බලාපොරොත්තු නොවූ පළ කිරීම් කිහිපයක් ඇති විය හැක. වාසනාවකට මෙන්, iOS සහ iPadOS 14 සමඟ, iPhone කොටස් පත්‍රයේ යෝජිත සම්බන්ධතා පේළිය ඉවත් කිරීම දැන් සරලයි.

iPhone කොටස් පත්‍රයේ යෝජිත සම්බන්ධතා පේළිය අක්‍රිය කරන්නේ කෙසේද

එය කරන්නේ කෙසේද යන්න මෙන්න:

  • ඔබගේ iPhone හි සැකසුම් යෙදුම විවෘත කරන්න.

  • පහළට අනුචලනය කර සොයා ගෙන තට්ටු කරන්න " සිරි & සොයන්න".

  • ඇපල් අංශයෙන් යෝජනා සොයා ගන්න. එය යටතේ, ඔබ බෙදා ගන්නා විට පෙන්වන්න සොයා ගනීවි.
  • බෙදාගැනීමේදී යෝජනා තෝරන්න සහ සම්බන්ධිත ටොගල් ස්විචය ක්‍රියාවිරහිත කරන්න.

අක්‍රිය වූ විට, අන් අය සමඟ ද්‍රව්‍ය බෙදාගැනීමේදී Siri තවදුරටත් සම්බන්ධතා යෝජනා ඉදිරිපත් නොකරන අතර, යෝජිත සම්බන්ධතා පේළියම අතුරුදහන් වනු ඇත.

මෙය අවසන් කිරීමට

ඉතින්, එය බොහෝ දුරට අද මඟ පෙන්වීම ගැනයි. iPhone කොටස් පත්‍රයේ යෝජනා කර ඇති සම්බන්ධතා පේළිය අක්‍රිය කරන්නේ කෙසේදැයි ඔබ දන්නා බව මට විශ්වාසයි. ඔබ නැවත කොටස් පත්‍රය විවෘත කළ විට, සම්බන්ධතා පැතිකඩ තවදුරටත් කොටස් පත්‍රයේ ඉහළින් දිස් නොවනු ඇත. ඔබ පෝස්ටයට කැමති නම් එය ඔබේ මිතුරන් සහ පවුලේ අය සමඟ බෙදා ගන්න. තවද ඔබට මෙම බෙදාගැනීමේ පත්‍රය කරදරකාරී බවක් දැනුනද නැද්ද යන්න අපට දන්වන්න.

අදාළ තනතුරු
මත ලිපිය පළ කරන්න

අදහස දක්වන්න